星报讯  日前，合肥市教育局公布教师违反师德处理办法，教师出现12类违规行为将被严惩。

依照合肥市教育局规定，教师有下列行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

组织或参与有偿家教、有偿补课，擅自在校外办学或在其他教育培训机构兼课、兼职；

在学校招生工作中，向考生及其家长虚假宣传、私自承诺，误导考生及其家长，或者强迫、诱导考生填报指定学校志愿，或者有其他扰乱招生秩序的行为；

违规组织受教育者统一征订教辅材料，向受教育者推销教辅材料或者其他商品、服务，或者巧立名目乱收费；

擅自调课，擅自离开教育教学岗位，或者上课期间使用手机等通讯工具，影响正常教育教学管理秩序；

无正当理由，不完成教育教学任务或者不服从工作安排，造成教育教学工作损失；

体罚、变相体罚受教育者，或者歧视、侮辱受教育者；

疏于保护受教育者合法权益，损害受教育者人身安全和健康，或者因失职、渎职造成受教育者人身伤害事故；

利用教育教学职务便利，收受各类招生学校钱物等利益；

收受、索要受教育者及其家长钱物，或者要求受教育者及其家长为其谋取利益；

抄袭、剽窃、侵吞他人教研学术成果，或者弄虚作假，骗取荣誉；

违反学校管理规定，扰乱学校正常教育教学秩序；

违反公共秩序、社会公德，以及其他违反师德的行为。